Подать заявку на участие в конкурсе
Номинация: Лучший внутрикорпоративный спецпроект (издательский, в Интернете)
-
окт
Конкурс «Сбер Стар Kids»
Опубликовал(а)
Полухина Мария Александровна, руководитель направления внутренних коммуникаций
Грандиозный творческий проект Центрально-Черноземного банка ПАО Сбербанк - новый детский вокальный конкурс «СберStarKids». Сотрудники банка присылали домашние видеоклипы с выступлениями своих детей, а беспристрастное жюри выбрало 6 лучших клипов (по 1 от каждой области) Центрально-Черноземного региона.
Информация о проекте -
окт
-
окт
Праздничный флешмоб Центрально-Черноземного банка ПАО Сбербанк «Мы – Россия»
Опубликовал(а)
Харламов М.Ю. Директор управления маркетинга и коммуникаций ЦЧБ ПАО "Сбербанк"
День России – праздник, имеющий большое значение для всех жителей нашей страны. Этот день объединяет нас, вселяет чувство патриотизма, дарит веру в светлое будущее. Поделиться этими ценными составляющими праздника, подчеркнуть единство регионов Центрально-Черноземного банка – об этом флешмоб «Мы – Россия»
Информация о проекте -
окт
Фотопроект #МЫИЗТЕХКТОЗАРАБОТОЙ
Опубликовал(а)
Департамент корпоративных коммуникаций и внешних связей ООО "ЛокоТех"
Фотопроект #МЫИЗТЕХКТОЗАРАБОТОЙ - это два конкурса фотографий среди сотрудников ГК "ЛокоТех", приуроченных к 23 февраля и 8 марта - "Мужчина за работой" и "Женщина за работой".
Информация о проекте -
окт
Книга нового сотрудника
Опубликовал(а)
Харламова Татьяна Владиславовна, специалист по связям с общественностью (редактор проекта)
Наша книга нового сотрудника Центра паллиативной помощи - это даже не книга, это путеводитель об организации, в котором содержится информация о самой организации и специфике её деятельности. Наша книга помогает быстрее адаптироваться, понять уникальность нового рабочего места, а еще, после ее прочтения, у каждого нового сотрудника точно останется уверенность в том, как сильно он нужен Центру и его жителям.
Информация о проекте -
окт
Юбилейный номер корпоративной газеты "ЛокоТех"
Опубликовал(а)
Лысенко Марина Игоревна, выпускающий редактор
Выпуск юбилейного номер корпоративной газеты "ЛокоТех" был приурочен к первому 10-летию Группы компаний "ЛокоТех", объединяющей 86 сервисных локомотивных депо и 9 локомотиворемонтных заводов.
Информация о проекте -
окт
Интернет-проект #GAZ_квест
Опубликовал(а)
Михайлюк Алла Валериевна, начальник Службы по связям с общественностью и СМИ
#GAZ_квест – это возможность узнать о вкладе Общества в развитие социальных направлений в Ноябрьске с помощью интерактивной игры с элементами исследования территории и решением различных головоломок.
Информация о проекте -
окт
RM Land: путешествуем по территории РМ Рейл
Опубликовал(а)
Алукаева Римма Мязгумовна, руководитель Департамента корпоративных коммуникаций РМ Рейл
Уникальный видео-контент в формате Клуба путешественников, рассказывающий об удивительных процессах и уникальных людях территории РМ Рейл, об их проектах и достижениях. Ведущими выступают сами сотрудники предприятий. Видео размещаются в корпоративном паблике ВКонтакте и Телеграм-канале.
Информация о проекте -
окт
Слеты франчайзи и региональных, функциональных директоров — это ежегодные мероприятия, на которых сотрудники СДЭК подводят итоги работы, объединяются и вдохновляются общими целями.
Информация о проекте -
окт
Трудовое наследие "Святогора"
Опубликовал(а)
Курилина Любовь Михайловна, главный специалист по связям с общественностью
Корпоративный альманах "Трудовое наследие "Святогора" посвящен представителям трудовых династий Касноуральского металлургического комбината. Подготовка проекта стартовала почти за год до того дня, когда книга увидела свет. В течение нескольких месяцев цеха градообразующего предприятия вели масштабную работу по выявлению семей, несколько поколений которых посвятили свою жизнь металлургическому комбинату. Позже в процесс включились специалисты отдела кадров и административно-хозяйственного отдела АО «Святогор», оказавшие весомую помощь в систематизации полученной информации.
Информация о проекте -
окт
Книга "Лица ЧелГУ"
Опубликовал(а)
Басова Нина Алексеевна, редактор газеты "Университетская Набережная"
В прошлом году, к 45-летию Челябинского государственного университета в вузовском издательстве вышла книга «Лица ЧелГУ. Том первый». Она открывает цикл интервью с преподавателями и сотрудниками: представителями самых разных научных направлений и взглядов, практиками и теоретиками – теми, кто внёс большой вклад в развитие первого университета на Южном Урале
Информация о проекте -
окт
Книга "После нефти"
Опубликовал(а)
Хохлачёва Мария Анатольевна, руководитель направления внутренних коммуникаций
Книга "После нефти" была издана в конце 2021 года и посвящена новейшей истории группы компаний ИНК. Она отвечает на такие актуальные вопросы, как: Какой стала ИНК спустя два десятилетия и что ее ждет в ближайшем будущем? Как развивается производственная компания в условиях низкоуглеродной экономики и неизбежного четвертого энергоперехода? Поможет ли ей трансформация из добывающей корпорации в перерабатывающую? Читателей ждут не только размышления на эти темы, но и целый мир, который создает вокруг себя ИНК. главные герои книги - сотрудники группы компаний, которые в полях и офисе работают над проектами, определяющими будущее северных территорий не только Иркутской области, но и всей Восточной Сибири. В этом году на основе книги ее авторы активно проводят квизы в разных аудиториях, привлекая тем самым старшеклассников и студентов, которые в будущем могут работать в компании. Также книга была успешно презентована на различных образовательных площадках Иркутской области.
Информация о проекте -
окт
Энергия поколений
Опубликовал(а)
Садым Владимир Александрович, начальник дирекции по связям с общественностью и СМИ ПАО "Россети Кубань"
«ЭНЕРГИЯ ПОКОЛЕНИЙ»
-это тематический внутрикорпоративный коммуникационный проект компании «Россети Кубань», посвященный трудовым династиям. Проект направлен на укрепление традиций профессиональной преемственности предприятия и поддержание имиджа крупной, стабильной и перспективной компании.
Информация о проекте -
окт
Серия корпоративных фильмов "Человек труда"
Опубликовал(а)
Долженко Олег Владимирович, директор блока по развитию, маркетингу и клиентской политике
"Человек труда" - это короткие видео о сотрудниках компании, их карьерных достижениях, личной истории, увлечениях, волонтерской деятельности.
Информация о проекте -
окт
Как бы новости внутренний информационный проект Ставропольского государственного аграрного университета. В выпусках рассказывается о внутренней информационной повестке.
Информация о проекте -
окт
Элементы успеха ООО "Газпром добыча Ноябрьск"
Опубликовал(а)
Михайлюк Алла Валериевна, начальник Службы по связям с общественностью и СМИ ООО "Газпром добыча Ноябрьск"
Компания «Газпром добыча Ноябрьск» к своему 45-летию вывела 5 элементов формулы успеха: надежность, профессионализм, ответственность, развитие и ценность. Эти составляющие всегда были актуальными для нашей команды.
Именно формула успеха, основанная на балансе этих элементов, во многом определяет перспективы предприятия.
Виды издательской продукции: презентационный буклет к юбилею компании, мотивационный блокнот-ежедневник, календарный комплекс.
Информация о проекте -
окт
-
окт
Самое ценное в любой компании – люди! Поэтому возникла идея снимать видеосюжеты «Наши люди» о членах профсоюза Томскнефтехим. Первый сюжет был опубликован в марте 2022 года.
Информация о проекте -
окт
Книга поколений
Опубликовал(а)
Виктория Машкарина, руководитель службы по корпоративным коммуникациям
Трилогия «Книга поколений». Книга-энциклопедия памяти, рассказывает о трудовом пути сотрудников разных поколений – от орденоносцев советского периода до ярких современников. О всех тех, кто своими руками создавали историю компании.
Информация о проекте -
окт
Внутрикорпоративный спецпроект «Мы – одна команда»
Опубликовал(а)
Емельянова Ирина Владимировна, начальник службы по связям с общественностью и СМИ ООО «Газпром недра»
Представляем вашему вниманию корпоративную песню «Мы – одна команда», которая за очень короткое время стала вторым, неофициальным гимном компании.
Информация о проекте -
окт
Спецпроект "Люди комбината" нацелен на повышение имиджа работников Сибирского химического комбината и самого предприятия. В его основе два проекта этого года: "Цветы и женщины прекрасны", в честь 8 Марта, и "Первоклассные люди", посвященный Дню знаний.
Информация о проекте -
окт
Информационно-познавательный проект - детская программа "Умникум"
Опубликовал(а)
Астапенко Ксения Владимировна, начальник службы по связям с общественностью и СМИ
Детская информационно-познавательная программа «Умникум» - это практико-ориентированный проект, где юные журналисты познают азы профессии и закрепляют знания на практике. Они в доступной и занимательной форме рассказывают сверстникам об уникальных свойствах газа, его добыче и работе газотранспортной системы, об экологии, роботехнике, невероятных открытиях и удивительных людях, патриотизме, творчестве, политике и медицине, спорте и других не менее интересных сферах жизни.
Информация о проекте -
окт
"Реальная редакция"
Опубликовал(а)
Хохлачёва Мария Анатольевна, руководитель направления внутренних коммуникаций
Проект "Реальная редакция" стал продолжением проекта «ИНК-Репортер», который реализуется в Иркутской нефтяной компании с 2018 года (более 50 сотрудников ИНК регулярно участвуют в создании контента для корпоративных медиа). В течение двух дней за городом в «полевых» условиях, максимально приближенных к реальным, десять команд из числа сотрудников ГК ИНК готовили актуальные, интересные тексты и фотоматериалы для полосы корпоративной газеты «Вестник ИНК». Цель интенсива - дать возможность участникам проекта "ИНК-Репортер" и новичкам после предварительной подготовки, которая длилась несколько месяцев, применить все полученные знания и навыки, почувствовать себя в роли настоящих журналистов и затем продолжить работу в корпоративных СМИ (помогать развивать каналы внутренних коммуникаций, транслировать ценности, продолжать развивать собственные компетенции и мотивировать развиваться коллег).
Информация о проекте -
окт
Корпоративный проект газеты "Мирный атом сегодня" - "Один день с..."
Опубликовал(а)
Екатерина Колесниченко, начальник отдела внутренних коммуникаций Управления информации и общественных связей Калининской АЭС
Проект "Один день с..."
Есть на Калининской АЭС такие сотрудники, чья внутренняя позиция в контексте профессиональной деятельности и отношения к культуре безопасности делает их лидерами в коллективе.
При оформлении материала соблюдается единый стиль дизайна публикации в макете.
Публикации выходят раз в 2,3 недели.
Информация о проекте -
окт
Книга «Начало большой истории. Славнефть-Красноярскнефтегаз. 2001–2021»
Опубликовал(а)
Борисова Ксения Михайловна, главный редактор
Книга «Начало большой истории» издана к 20-летию ООО «Славнефть-Красноярскнефтегаз». Коллектив NEFTEGAZ.PRESS рассказал о прошлом и настоящем добывающего предприятия, о судьбах людей, имена которых навсегда вписаны в историю.
Информация о проекте -
окт
Спорт в режиме 360° – освещение спортивных мероприятий в РусГидро
Опубликовал(а)
Управление внутрикорпоративных коммуникаций РусГидро
РусГидро – одна из крупнейших энергокомпаний России с коллективом свыше 65 000 сотрудников, рассредоточенных по всей стране, от Северного Кавказа до Камчатки. Эффективный инструмент, объединяющих работников компании из разных подразделений, формирующий имидж РусГидро, как работодателя, заботящегося о своих работниках – корпоративный спорт.
Чтобы проводимые в компании спортивные мероприятия выполняли эту роль в полном объеме, об их ходе, результатах, ярких моментах должно знать подавляющее большинство сотрудников. Для этого мы используем мультиформатный подход, размещая информацию о спорте в компании в различных каналах, адаптируя подачу под каждый из них.
Информация о проекте -
окт
«ЮУрГУ встретил студентов». Спецпроект газеты Южно-Уральского государственного университета «SMART Университет»
Опубликовал(а)
Главный редактор – Юшина Надежда Игоревна
Специальный номер для первокурсников выпускается несколько лет подряд. В 2022 году он назывался «ЮУрГУ встретил студентов». Вышел в начале сентября и распространялся среди первокурсников университета как в печатном, так и в электронном виде, рекламировался в соцсетях вуза. В этом году издание было интерактивным. Через QR-коды читатели попадали на сайты различных подразделений вуза и могли получить более подробную информацию по многим вопросам.
Информация о проекте -
окт
Издание альманаха «Старт в профессию. Именные и тематические аудитории Белгородского государственного национального исследовательского университета».
Опубликовал(а)
Смирнова Вероника Александровна, директор департамента информационной политики НИУ "БелГУ"
Для информирования профессорско-преподавательского состава вуза, студентов, а также потенциальных работодателей об имеющихся уникальных образовательных пространствах в НИУ «БелГУ» был выпущен альманах «Старт в профессию. Именные и тематические аудитории Белгородского государственного национального исследовательского университета».
Традиция открытия именных аудиторий в университете насчитывает более 10 лет. В вузе открыты 70 именных и тематических аудиторий. Это современные образовательные пространства, позволяющие эффективно вести профориентационную работу среди студентов, повысить конкурентоспособность выпускников на рынке труда, работодателям –получить квалифицированный и подготовленный к работе на предприятии или в организации персонал, проводить различные мероприятия в рамках гражданско-патриотического воспитания обучающихся, использовать в качестве площадок для тематических конференций, семинаров, круглых столов и заседаний.
Именные и тематические аудитории создаются совместно с бизнес-структурами, органами власти, охватывая как можно больше отраслей и сфер деятельности.
Информация о проекте -
окт
В преддверии 65-летия Ульяновского государственного технического университета была запущена рубрика - "65 фактов об УлГТУ". В ней рассказывается об интересных и важных фактах из прошлого и настоящего вуза.
Информация о проекте -
окт
Фотопроект "Отцы и дети". Каждому нужно, чтобы им гордились
Опубликовал(а)
Ольга Викторовна Минчакова, пресс-секретарь
Мы пригласили семьи пожарных в боевые подразделения, где служат папы. Отцы вмиг перевоплотились из суровых бойцов в терпеливо рассказывающих и показывающих свою профессию папочек. Каждый миг удивления, любопытства, гордости за своего отца мы фотографировали. Карточки подарили семьям сотрудников, оформили проект в интернете, организовали фотовыставку
Информация о проекте -
окт
Акрону 55 лет!
Опубликовал(а)
Дорофеев Сергей Евгеньевич Руководитель Департамента по связям с общественностью Группы «Акрон»
В 2022 году Группа «Акрон» отметила 55-летие своего новгородского предприятия - ПАО «Акрон».
Информация о проекте -
окт
Фотовыставка «Новый ТЭК» – это отражение всей мощи новой петербургской теплоэнергетики. Приоритеты нового ТЭКа – эффективность, работа на опережение, повышение надежности теплоснабжения города и комфорта жителей за счет новых технологий. Все это – в руках профессионалов, чьи рабочие будни также запечатлены на фотографиях
Информация о проекте -
окт
Цифровой помощник для адаптации новых сотрудников
Опубликовал(а)
Бочкова Ирина Андреевна, Заместитель руководителя Аппарата Исполнительного комитета г.Казани - начальник управления кадровой политики
Адаптация в новом коллективе может быть сложным процессом для нового сотрудника. В связи с этим, был разработан чат-бот для сотрудников, которые только начинаю свой путь в муниципальной службе. Чат-бот помогает познакомиться с членами команды и рабочей средой: ответить на вопросы, ознакомится с важными нормативными документами, учебными материалами также памятками и заметками, к которым можно вернуться в любое время.
Информация о проекте -
окт
Женщины-профессионалы
Опубликовал(а)
Паршикова Татьяна Алексеевна, эксперт отдела корпоративных коммуникаций, Зверев Евгений , ведущий специалист отдела корпоративных коммуникаций
Истории сотрудниц предприятия об аспектах профессиональной деятельности и не только
Информация о проекте -
окт
Буклет к 15-летнему юбилею Центра адаптивного спорта Югры
Опубликовал(а)
Будяну Даниил Александрович, заместитель начальника отдела инноваций и информационного обеспечения
В 2021 году Центру адаптивного спорта Югры - одному из ведущих учреждений в сфере спорта инвалидов - исполнилось 15 лет. Пресс-службой учреждения к юбилейной дате издан буклет для сотрудников и всех заинтересованных.
Информация о проекте -
окт
"Интерактивный словарь ТНГ-Групп"
Опубликовал(а)
Лукашова Светлана Викторовна, руководитель пресс-службы
Серия из 10 лаконичных оригинальных видеороликов продолжительностью от 1,5 до 3 минут позволяет узнать, что скрывают порой непонятные термины геофизиков. Специалисты компании из разных подразделений - реальные сотрудники, профессионалы, объясняют подросткам суть понятий, связанных с химией, физикой, тригонометрией, механикой и т.д.. Керн? ПКС? Хроматограф? Легко и просто! А лавное - интересно!
Информация о проекте -
окт
Книга/Брошюра к юбилею ГБУЗ "Городская больница № 4" г.Улан-Удэ
Опубликовал(а)
Цыдыпова Рита Ильинична, выпускающий редактор
В 2022 году наша больница отмечает свой 85-летний юбилей. Мы выпустили очередную юбилейную книгу-брошюру
Информация о проекте -
окт
Конкурс-игра «Иммунная копилка»
Опубликовал(а)
Петренко Юлия Владимировна, заместитель генерального директора по связям с общественностью ПАО "ТОАЗ"
Конкурс «Иммунная копилка» - проект корпоративных антикризистных коммуникаций, направленный на повышение мотивации сотрудников к вакцинации.
Информация о проекте -
окт
Спецпроект «Мы все - Росатом»
Опубликовал(а)
Чернова Татьяна Владиславовна (начальник отдела), Петкевич Елена Викторовна (специалист)
В связи с 75-летним юбилеем ФГУП «Комбинат «Электрохимприбор» отделом коммуникации предприятия был создан социальный проект «Мы все - Росатом». В рамках проекта проведены два мероприятия - конкурс рисунков рабочей профессии «Большая профессия глазами маленького художника» среди учащихся МБУ ДО «Детская школа искусств» и онлайн-викторина «Люблю и знаю комбинат» среди работников и ветеранов комбината.
Информация о проекте -
окт
Недра покоряются профессионалам
Опубликовал(а)
Еремеек Анна, начальник службы по связям с общественностью и СМИ ООО "Газпром добыча Оренбург"
После завершения работы над имиджевым буклетом, решили перенести этот буклет на платформу Tilda. Соавторами спецпроектами выступила газета "Аргументы и Факты Оренбург"
Информация о проекте -
окт
Спецпроекты корпоративной газеты «Алмазы Поморья»
Опубликовал(а)
Олег Федорович Григораш, начальник отдела пресс-службы
В 2022 году для повышения интереса сотрудников АО «АГД ДАЙМОНДС» к корпоративной газете «Алмазы Поморья» редакция разрабатывает интерактивные приложения к выпускам, связанные с особыми датами.
Информация о проекте -
окт
On-line HR-проект для сотрудников, новостная поддержка, нематериальная мотивация. Внешние коммуникации с потенциальными сотрудниками.
Информация о проекте -
сент
Настольная игра "Доббль. Машиностроение и техника"
Опубликовал(а)
Гроо Светлана Владимировна, начальник отдела маркетинга
Компания «ОКБ МИКРОН» для участия в конкурсе представляет специальный проект — детскую настольную игру «Доббль. Машиностроение и техника». «Доббль. Машиностроение и техника» была разработана сотрудниками нашей компании как подарок детям ко Дню открытых дверей, который каждый год проходит на заводе «ОКБ МИКРОН».
Информация о проекте -
сент
Буклет к 5-летию Томского НИМЦ
Опубликовал(а)
Хитринская Екатерина Юрьевна, специалист Томского НИМЦ
Популяризация научной и клинической деятельности Томского НИМЦ в виде буклета, приуроченного к 5-летию центра.
Информация о проекте -
сент
«История Гурьевского района» - энциклопедия, изменившая закон.
Опубликовал(а)
Ольга Фролова, заместитель директора по связям с общественностью АО «Стройсервис»
«История Гурьевского района» — это летопись территории с древнейших времен и до наших дней. Книга подготовлена и издана компанией АО «Стройсервис».
Информация о проекте -
авг
Индустриальный пейзаж
Опубликовал(а)
руководитель корпоративного телевидения "Азот-ТВ", Елена Вавилова
В 2022 году город Березники отмечает 90-летний юбилей. Рождение города тесно связано с развитием промышленных предприятий, в частности, со строительством Березниковского химического комбината. Преемник Химкомбината – ровесник города Березники - филиал «Азот» АО «ОХК «Уралхим»
Эпоха первых пятилеток подарила стране не только новые города и «промышленные гиганты», но и сюжеты для развития нового жанра - индустриального пейзажа, подчеркивающего колоссальный масштаб человеческих возможностей и значение промышленности, определяющей уровень и качество жизни людей. Особенное значение этот пейзаж приобрел в послевоенное время, когда восстановление сил страны было делом каждого советского человека. Индустриальные Березники в разные периоды запечатлели в своих произведениях Ф.К. Лехт, А. Тумбасов, А. Трапезников, Ж. Заграбова, Е. Шарецкая. Со временем интерес к этому жанру у художников снизился.
Сохранение интереса к жанру индустриального пейзажа, транслирующего художественное видение объектов промышленной среды, - важный аспект формирования городской идентичности, т.к. Березники является крупным промышленным центром, что непосредственно влияет на развитие культуры города, формирование его культурного пространства.
Информация о проекте -
авг
Издательский проект «Первопроходцы»
Опубликовал(а)
Андреев Андрей Васильевич, начальник службы по связям с общественностью и СМИ ООО «Газпром добыча Надым»
Издательский проект «Первопроходцы» направлен на доступное и эффективное информирование широкой аудитории об этапах развития общества «Газпром добыча Надым» – предприятия-пионера освоения газовых кладовых Западной Сибири.
Информация о проекте -
авг
Первое Пермское медицинское ток-шоу "Вести.Здоровье"
Опубликовал(а)
Карповская Ксения Аркадьевна, специалист по связям с общественностью
Первое Пермское медицинское ток-шоу "Вести.Здоровье" освещает самые "горячие" события из области медицины. В формате простой дружеской беседы, за чашкой кофе разные эксперты делятся своей точкой зрения, а выводы делает зритель.
Информация о проекте -
авг
Корпоративный кодекс
Опубликовал(а)
Еремеева Вера Геннадьевна, Главный специалист по внешним коммуникациям
Корпоративный кодекс - это путеводитель по деятельности СПбНИИВС для новых сотрудников. Он входит в велком пак при приеме на работу. Кодекс позволяет максимально быстро и комфортно адаптироваться к работе в Институте.
В СПбНИИВС сложная организационная структура, как у любого федерального государственного предприятия. Новым сотрудникам непросто разобраться в названиях департаментов, их функционалом. На предприятии работает более 850 человек. Поэтому Корпоративный кодекс - это незаменимый помощник, так называемый навигатор по деятельности в СПбНИИВС.
Информация о проекте -
июль
Литературная карта Ямала «Хорей»
Опубликовал(а)
Алдыбаева Ирина Владимировна, заведующий отделом обслуживания
«Хорей» – дверь в мир ямальской литературы, которая позволяет получить доступ к практически полному собранию произведений ямальских авторов, краеведов и литературоведов. Используя литературную карту, вы можете скачивать, просматривать и сохранять различные книги, статьи, заметки, а также библиографические записи в любое время суток из любой точки мира.
Информация о проекте -
июнь
Корпоративный Кодекс "Канавара Групп"
Опубликовал(а)
Гречина Виктория Александровна, руководитель отдела по связям с общественностью
Кодекс является локальным нормативным актом, положения которого обязательны для выполнения всеми сотрудниками компании.
Информация о проекте
Всего заявок за 2018/2019: 51
Показаны записи с 1 по 51