Подать заявку на участие в конкурсе
Номинация: Лучший корпоративный календарь
-
окт
Календарь «Черноземье вдохновляет» с применением технологии дополненной реальности
Опубликовал(а)
Полухина Мария Александровна, руководитель направления внутренних коммуникаций
Мы изготовили календарь в котором переплетаются туристические объекты 6 регионов Черноземья, вдохновляющие истории великих людей живших в Черноземье и технология дополненной реальности, которая сделала его уникальным в своем роде.
Информация о проекте -
окт
Календарный комплекс «Большой Уренгой. История с продолжением»
Опубликовал(а)
Наталья Александровна Кицова, начальник Службы по связям с общественностью и СМИ ООО «Газпром добыча Уренгой»
Проект направлен на создание имиджевого продукта для внутренних и внешних коммуникаций – календарного комплекса «Большой Уренгой. История с продолжением…». Он рассказывает об истории освоения Западной Сибири, особенностях Надым-Пур-Тазовского региона, уникальности Уренгойского нефтегазоконденсатного месторождения, о добыче углеводородов в условиях вечной мерзлоты, а также их дальнейшем использовании, о работе предприятия, производственных достижениях, применении экологических инноваций, успехах в спортивной и социально-культурной деятельности Общества.
Информация о проекте -
окт
Настенный календарь НГПУ к Году педагога и наставника
Опубликовал(а)
Мария Андреевна Рудякова, дизайнер-верстальщик пресс-центра
2023 год был объявлен в России Годом педагога и наставника. В связи с этим мы создали уникальный дизайн для традиционного настенного календаря – ежегодного сувенира для сотрудников и партнеров НГПУ.
Информация о проекте -
окт
Календарь "Мы - сибурята" 2023
Опубликовал(а)
Таштимирова Эльмира Ренатовна, специалист по информационной работе
Календарь для работников ПАО "Нижнекамскнефтехим" с рисунками детей, победителей конкурса "Мы - сибурята" 2023 от профсоюзной организации Нижнекамскнефтехим.
Информация о проекте -
окт
Календарь «Правительство Москвы x Московский зоопарк 2024»
Опубликовал(а)
Дремина Мария Валентиновна, Ведущий специалист пресс-службы Госинспекции по недвижимости
Правительство Москвы в лице Госинспекции по недвижимости стремится повышать узнаваемость своих ведомств и использовать для этого креативные инструменты. Одним из них стала коллаборация с Московским зоопарком. В рамках сотрудничества мы разработали календарь с изображениями животных, живущих в зоопарке, и яркими слоганами, которые отсылают к деятельности Госинспекции по недвижимости.
Информация о проекте -
окт
"О самых ярких событиях компании 2022"
Опубликовал(а)
Ахмедова Маргарита Олеговна, руководитель проекта
Корпоративный календарь со значимыми событиями о жизни компании. На каждой странице мы разместили самые яркие события, которые происходили в жизни компании с нашими сотрудниками в этом месяце в 2022-м году. Наш календарь - уникальный и эмоционально насыщенный инструмент для отслеживания и отмечания важных моментов внутри организации.
Информация о проекте -
окт
Совершенство в деталях
Опубликовал(а)
Глуховский Давыд Александрович, начальник Службы по связям с общественностью ООО "Газпром трансгаз Сургут"
-
окт
Юбилейный календарь Новосибирской ГЭС
Опубликовал(а)
Шевченко Оксана Владимировна, специалист по связям с общественностью филиала ПАО "РусГидро"-"Новосибирская ГЭС"
В 2022 году исполнилось 65 лет с пуска первого гидроагрегата Новосибирской ГЭС. В юбилейном календаре представлена и история развития гидроэлектростанции, и события современной жизни.
Информация о проекте -
окт
Ежедневный настольный календарь
Опубликовал(а)
Ушинский Дмитрий Михайлович, начальник отдела информации и связи с общественностью
-
окт
Календарь ООО "Газпром трансгаз Ухта" - "НАСТАВНИКИ. ПУТЬ ПЕРВЫХ"
Опубликовал(а)
Филиппова Ольга Александровна, начальник Службы по связям с общественностью и СМИ, e-mail: ofilippova@sgp.gazprom.ru Вылегжанина Ирина Геннадьевна, специалист по связям с общественностью Службы по связям с общественностью и СМИ, e-mail: ivylegjanina@sgp.
Календарь «Наставники. Путь первых» посвящён руководителям Общества с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Ухта» с более чем 55-летней историей.
Эти люди несли и несут всю полноту ответственности за многотысячный трудовой коллектив, за осуществление в жёсткие сроки масштабных производственных проектов, в том числе уникальных в практике отечественного и мирового газового комплекса, за бесперебойную транспортировку природного газа на огромные расстояния, через территорию – в наше время – девяти субъектов Российской Федерации, по стратегически важным для национальной экономики направлениям.
Каждый «генерал» крупного газового производства начинал в своё время «рядовым» – молодым специалистом, который мог выбрать тот либо иной трудовой путь, ставя перед собой более или менее амбициозные задачи или же просто «делая то, что дóлжно», не задумываясь о карьерном росте. Но при всех условиях, с очередной успешно взятой планкой от человека требуется всё больше интеллектуальных, моральных и физических усилий, всё сложнее и труднее становится его жизненная дорога, предполагающая непрерывное самосовершенствование, а главное – готовность брать на свои плечи всё более тяжёлый груз.
Велика на «пути первых» роль педагогов, которые давали им теоретические знания, наставников – тех, кто вводил их в профессию, когда они делали первые шаги на производстве, кто помогал им повышать квалификацию, набираться опыта, шлифовать и пополнять знания, развивать управленческие навыки, укреплять веру в свои силы и способности.
По мере профессионального роста будущие руководители, в свою очередь, становились учителями для новых поколений газовиков, продолжая дело своих наставников. А возглавив предприятие, каждый из них считал своим долгом поддерживать и развивать традиции наставничества, сложившиеся в газовой отрасли.
Многие из тех, кто стоял во главе предприятия в разные годы, прошли серьёзную управленческую школу и закалку, позволившие им занимать впоследствии высокие посты на федеральном уровне. Их достижения – наглядный, яркий и убедительный пример того, что любой рядовой сотрудник может стать руководителем, если будет к этому по-настоящему стремиться, опираясь на науку и поддержку наставников, представителей старших поколений.
Основа коллектива ООО «Газпром трансгаз Ухта» – «золотой фонд» его лучших сотрудников, состоявшихся в разных профессиях. Так было на протяжении всей истории предприятия. А руководитель – самый подготовленный, наиболее достойный представитель нашего коллектива, который как лидер-профессионал и как человек воплощает в себе всё самое лучшее, являясь в определённом смысле личностью-символом каждого периода истории ООО «Газпром трансгаз Ухта». Нам есть с кого брать пример, есть у кого учиться.
Информация о проекте -
окт
НАС 5500. ПРИСОЕДИНЯЙСЯ! Корпоративный календарь-мотиватор энергокомпании "СУЭНКО"
Опубликовал(а)
Баженова Елена Владимировна, Заместитель начальника отдела по связям с общественностью
Корпоративный календарь СУЭНКО был задуман как мотиватор для наших сотрудников. В мультяшном, поднимающем настроение, стиле мы создали целую Вселенную СУЭНКО, охватив все многообразие нашей профессиональной деятельности и корпоративной жизни (СУЭНКО ведет деятельность в сфере электроэнергетики, теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения на территории юга Тюменский области и всей Курганской области).
Информация о проекте -
окт
Корпоративный календарь КузГТУ "Учись. Твори. Мечтай"
Опубликовал(а)
Чечкарева Евгения Валерьевна, начальник управления информационной политики КузГТУ
В техническом вузе Кузбасса учатся разносторонние и талантливые студенты. Мы предложили студентам Кузбасского политеха, которые увлечены рисованием, принять участие в составление календаря вуза - выразить в творчестве свое видение месяцев и добавить ассоциативное высказывание.
Информация о проекте -
окт
Корпоративный календарь Чувашского государственного университета — Год педагога-наставника в России и Год счастливого детства в Чувашии
Опубликовал(а)
Яшина Наталья Ю., руководитель Управления коммуникаций ФГБОУ ВО Чувашский государственный университет им. И.Н. Ульянова
Корпоративный календарь Чувашского государственного университета им. И.Н. Ульянова на 2023 год был посвящен двум тематикам: Году педагога-наставника в России и Году счастливого детства в Чувашии.
Информация о проекте -
окт
Календарь ГУП «ТЭК СПб» к 85-летию предприятия
Опубликовал(а)
Конарева Наталья Николаевна, директор по связям с общественностью и СМИ ГУП «ТЭК СПб», Моргунова Наталья Анатольевна, заместитель руководителя пресс-службы ГУП «ТЭК СПб», Мельникова Леда Александровна, ведущий специалист пресс-службы ГУП «ТЭК СПб»
Календарь посвящен 85-летию со дня основания ГУП «ТЭК СПб». Календарь выполнен в трендовой акварельной техники с применением искусственного интеллекта.
Информация о проекте -
окт
"Изучай географию по газовым стройкам"
Опубликовал(а)
Годына Анастасия Владимировна, советник ГД по СМИ и PRСтруктура компании представлена 9 филиалами и 30 газовыми службами, расположившихся по территории всего Южного Урала. Каждая территория уникальна. Это отражают 10 вариантов юбилейного 20-го корпоративного календаря "Газпром газораспределение Челябинск" в 2023 году.
Информация о проекте -
окт
Календарь «95 лет славной истории»
Опубликовал(а)
Алексей Алексеевич Моисеев, начальник управления по связям с общественностью – главный редактор корпоративных СМИ
В 2023 году лесопромышленной компании АО «Волга» исполнилось 95 лет. К этой знаменательной дате приурочен корпоративный календарный комплекс «95 лет славной истории».
Информация о проекте -
окт
«Кузбасс – территория жизни»
Опубликовал(а)
Пименова Мария Вадимовна, заместитель директора по связям с общественностью и коммуникациям
Идея корпоративного календаря УК «Кузбассразрезуголь» на 2022 год – сохранение биоразнообразия Кузбасса.
Информация о проекте -
окт
Календарь "Ресурс Групп" 2023
Опубликовал(а)
Дьячкова Виолетта Юрьевна, руководитель группы по рекламе и связям с общественностью
До прошлого года приходилось делать отдельный календарь для каждой дочерней компании + календарь для холдинга. В 2022 году было принято сделать единый дизайн календаря на 2023 год для всех компаний. Важно было показать принадлежность всех компаний к холдингу, а также отразить вид деятельности каждой компании.
Информация о проекте -
окт
В проекте «Тепло без антракта» мы решили взглянуть на теплоэнергетику с необычного историко-театрального ракурса. Ведь АО «Теплосеть Санкт-Петербурга» является одной из важнейших энергетических компаний города, которая помимо подачи тепла и горячей воды в дома петербуржцев, отапливает более 95% объектов культурного пласта – театры. Именно о них мы и рассказываем в нашем корпоративном календаре.
Информация о проекте -
окт
Коммунальное предприятие АО "Водный Союз" - гарантирующий поставщик питьевой воды в г.Кургане. Корпоративный календарь задумывался, как рассказ о ежедневной и кропотливой работе сотрудников предприятия, только в шуточной форме - форме частушек
Информация о проекте -
окт
Корпоративный календарь спасателей и пожарных Еврейской АО
Опубликовал(а)
Минчакова Ольга Викторовна, пресс-секретарь
Создавали корпоративный календарь на год, чтобы:
- был в каждом кабинете / подразделении
- отразить все сферы деятельности сильных и смелых людей ведомства МЧС;
- не забыть про праздники и значимые даты
- разместить полезную контактную информацию
- сплотить коллектив
Информация о проекте -
окт
Хуманизация атомных городов
Опубликовал(а)
Смирнова Юлия Сергеевна, начальник отдела внутренних и внешних коммуникаций
-
окт
Корпоративный календарь "Ни дня без науки"
Опубликовал(а)
Хитринская Екатерина Юрьевна, специалист Томского НИМЦ
Перекидной настольный календарь-призма реализован в рамках Десятилетия науки и технологии в РФ. Показаны уникальные возможности самого современного научного оборудования
Информация о проекте -
окт
"Энергетика глазами детей" (корпоративный календарь)
Опубликовал(а)
Комиссарова Анна Валериевна, Начальник отдела по связям с общественностью
Корпоративный календарь ПАО "Астраханская энергосбытовая компания" был создан на основе лучших детских рисунков, которые прислали дети со всей Астраханской области в рамках конкурса по энергоэффективности и энергосбережения, организованного Компанией. В конкурсе также приняли участие воспитанники реабилитационного центра для детей, оставшихся без попечения родителей.
Информация о проекте -
сент
Псков учёный
Опубликовал(а)
Лосская Ольга Николаевна, начальник управления информполитики и связей с общественностью ПсковГУ
Корпоративный календарь Псковского государственного университета на 2023 год посвящён ученым Псковского региона - каждый месяц календаря украшен портретом и описанием достижений конкретного ученого, таким образом, календарь включает 12 имён выдающихся деятелей науки.
Информация о проекте -
сент
Корпоративный календарь РМ Рейл 2023
Опубликовал(а)
Суконкина Марина Васильевна, главный специалист отдела внешних корпоративных коммуникаций Департамента корпоративных коммуникаций ООО "УК РМ Рейл"
Корпоративный календарь РМ Рейл на 2023 год был собран из 12 фотоснимков. Участники проекта (модели) - действующие сотрудники предприятий компании. Срок реализации - 3 недели, тираж - 300 экземпляров.
Информация о проекте -
сент
АО «Ульбинский металлургический завод» – это предприятие с богатой историей, насчитывающей почти 75 лет. Это уникальная компания с высокотехнологичным производством и наукоемкой продукцией. Главная ценность завода – это, конечно, люди. Численность персонала АО «УМЗ» составляет почти 4 000 человек. Все они – создатели мирного атома и редких металлов.
Информация о проекте -
сент
Корпоративный календарь Санкт-Петербургского государственного экономического университета
Опубликовал(а)
Вострикова Ирина Юрьевна, директор Центра управления коммуникациями и рекламой
Перекидной календарь СПбГЭУ был спроектирован с учетом специфики деятельности вуза, ориентирован на внутрикорпоративное использование сотрудниками организации, а также на партнеров.
Информация о проекте -
авг
Город. Люди. Море
Опубликовал(а)
Теплова Оксана Александровна, Руководитель Группы общественных связей
70 лет назад в Калининград приехал жить и работать М.Г. Пясковский, в последствии ставший первым Народным художником России в Калининграде. Памяти художника был подготовлен данный проект совместно с внучкой художника, тоже художницы Алиной Степурой, Музеем Мирового океана, Калининградским историко-художественным музеем и Музеем Изобразительных искусств Калининграда.
Информация о проекте -
июнь
"Корпоративный календарь "Канавара Групп"
Опубликовал(а)
Гречина Виктория Александровна, руководитель отдела по связям с общественностью
В канун Нового года компания «Канавара Групп» разработала корпоративный календарь совместно с благотворительным фондом AdVita («Ради жизни»).
Информация о проекте
Всего заявок за 2018/2019: 30
Показаны записи с 1 по 30