Даты проекта

01 сентября 2003 — 20 августа 2025

Описание

Наша миссия:

- Быть достоверным источником новостей для сотрудников и жителей Елатьмы

- Объединять корпоративные ценности с местными традициями

- Давать слово каждому – от рядового работника до руководителя

- Сохранять историю и создавать будущее

Что делает нас уникальными:

• Двойная перспектива – мы одинаково глубоко освещаем:

• - Производственные достижения (новые линии, продукция, участие в выставках)
• - Социальную жизнь поселка (события, проблемы, инициативы)

• Человеческий подход – в центре каждого материала:

• - Люди и их профессиональные победы
• - Трудовые династии и молодые специалисты
• - Личные истории сотрудников

• Современный формат:

• - Динамичные рубрики
• - Адаптивный дизайн (черно-белый и цветной варианты)
• - Командная работа (от топ-менеджеров до рядовых сотрудников)

• Социальная ответственность:

• - Освещение общественных акций
• - Поддержка местных инициатив и участников СВО
• - Профориентационная работа с молодежью

Реестровая запись: ПИ № ТУ 62-00060 от 30.03.2010 г. Выдано Управлением Роскомнадзора по Рязанской области

Цель проекта

Создание централизованной системы коммуникации для эффективного продвижения информации о деятельности компании.

Результат проекта

«Вести ЕЛАМЕДа» – это зеркало, в котором компания и поселок видят свое настоящее и будущее. Мы не просто сообщаем новости – мы создаем среду для диалога, вдохновляем на развитие и сохраняем то, что действительно важно для всех нас.
Уже более двух десятилетий газета «Вести ЕЛАМЕДа» остается самым читаемым и востребованным источником информации, объединяя жизнь компании ЕЛАМЕД и Елатьмы в единое информационное пространство. За эти годы мы прошли большой путь – от скромных выпусков до современного многоформатного издания. Но главное – мы сохранили верность своим принципам: делать качественный журналистский продукт для всех.
Мы создаем не просто газету – мы строим коммуникационную среду, где каждая публикация работает на общее дело. «Вести Еламеда» – это издание, которое действительно помогает:
• СТРОИТЬ – участвовать в развитии предприятия и поселка
• ЖИТЬ – чувствовать себя частью большого и дружного сообщества
• РАБОТАТЬ – оперативно узнавать о важных изменениях
Почти четверть века мы пишем историю – и это только начало!